Qu’apporte la démarche Instinct de Fourmi ?

2 phases principales composent une démarche de transition :

  • une phase de diagnostic qui aboutit sur un plan d’actions
  • une phase de déploiement du plan d’actions

La démarche Instinct de Fourmi permet de répondre à ces 2 phases en réunissant un collectif d’experts en conseil et en solutions techniques.

A travers cette démarche originale, nous répondons de manière à la fois stratégique et opérationnelle à vos enjeux de transition.

C’est en 3 étapes que nous vous proposons des leviers opérationnels de réduction d’impacts et des contacts de qualité : si établir un plan d’actions est indispensable, le déployer l’est encore plus.

La démarche Instinct de Fourmi n’est pas facturée. En savoir plus sur le modèle économique


 

3 étapes pour accélérer et optimiser vos transitions

bulle1

étape 1 : Échange et diagnostic

Vous bénéficiez de notre expertise sur le sourcing des solutions : un réel gain de temps.

Avant tout, un premier échange [idéalement sur site] nous permettra de comprendre votre contexte, vos enjeux, notre niveau de maturité sur les différentes verticales d’actions, pour vous orienter vers les solutions techniques pertinentes.

bulle2

étape 2 : livrable opérationnel

Vous bénéficiez de notre expertise pluri-disciplinaires et de notre réseau.

Quelques jours après notre échange, nous vous adressons un livrable personnalisé et dédié à vos problématiques. Ce livrable rend compte de nos échanges et vous propose des leviers d’actions techniques et des contacts qui vous permettront de passer du plan d’actions à l’action.

bulle3

étape 3 : Accompagnement opérationnel

Vous êtes accompagnés dans la réduction de votre impact et de vos coûts tout au long du déploiement.

Parmi les leviers d’actions proposés, certains auront retenu votre attention et vous souhaiterez creuser des pistes. Nous vous accompagnons à chaque étape du déploiement de vos actions : de la rencontre avec les membres du réseau, jusqu’au déploiement final de la solution.


 

Pour toutes les organisations

La méthodologie est conçue pour répondre à vos enjeux de transition, quelque soit votre secteur d’activité.

Bénéficiez de notre expérience avec des organisations aux contextes divers, de la PME aux grands groupes, en passant par les collectivités et le secteur associatif.

Les solutions techniques que nous sourçons répondent à vos enjeux sur les sujets énergie, déchets/ressources, mobilité, alimentation, numérique responsable…

Toutes les organisations sont concernées.


 

Nous ne vous facturons pas, vraiment ?

Pour rester cohérent avec notre volonté d’être orienté sur les actions, nous ne facturons pas la démarche en 3 étapes.

Mais alors comment vivons nous ?

Nous avons fait le choix de nous rémunérer uniquement si des projets voient le jour suite à notre accompagnement. C’est l’apporteur de solution (le fourmisseur) qui nous rémunère à l’issue du projet selon le statut d’apporteur d’affaires.

Ce modèle économique audacieux vous permet de gagner du temps et d’accéder à notre réseau, sans engager de budget.


 

Parlons de vos besoins 

feuille@4x